انتقد مؤتمر العمل النيجيري (NLC) بشدة منتدى حكام نيجيريا (NGF) لموقفهم بأن حكومات الولايات لا تستطيع تحمل الحد الأدنى للأجور المقترح ₦60,000، واصفًا إياه بأنه خطوة نحو كارثة اقتصادية.
وفي بيان صدر خلال عطلة نهاية الأسبوع، اتهم NLC الحكام بسوء النية وسط مفاوضات الأجور الجارية.
وكانت مديرة شؤون الإعلام والعلاقات العامة بالإنابة بمنتدى المحافظ، حليمة أحمد، نقلت في وقت سابق مخاوف المحافظين، مشيرة إلى أن الأجر المقترح سيستهلك مخصصات الولايات الشهرية من حساب الاتحاد، مما يحد من قدرتها على تغطية النفقات الأخرى.
ومع ذلك، رد المتحدث باسم NLC، بنسون أوباه، على هذا الادعاء من خلال الإشارة إلى الزيادة الكبيرة في مدفوعات لجنة تخصيص حسابات الاتحاد (FAAC)، والتي ارتفعت من 700 مليار ين إلى 1.2 تريليون نيرة.
وقال أوباه إن خفض التكلفة المرتفعة للحوكمة والفساد يمكن أن يجعل الأجر المقترح ممكنا.
وشددت نقابة العمال على أن الحد الأدنى الوطني للأجور مصمم لتوفير شبكة أمان للعمال الأكثر ضعفا، وحث المحافظين على إعادة النظر في موقفهم في ضوء الحقائق الاقتصادية التي يواجهها العمال، بما في ذلك التضخم وتأثير التغييرات الأخيرة في السياسات مثل – رفع دعم الوقود وتخفيض قيمة العملة.
وحذر المؤتمر الوطني للعمل من أن الفشل في تعديل الحد الأدنى للأجور قد يكون له تداعيات خطيرة على الاقتصاد الوطني، خاصة في الولايات التي يلعب فيها القطاع العام دورا هاما في الأنشطة الاقتصادية.
ودعوا إلى اتباع نهج متوازن يأخذ في الاعتبار الرفاهية الاقتصادية للعمال، وبالتالي المصلحة الوطنية الأوسع.
وجاء في البيان، “نحن نعتقد أن المحافظين تصرفوا بسوء نية. ولم يسمع من قبل أن يصدر مثل هذا البيان للعالم في خضم المفاوضات الجارية. إنه بالتأكيد ذو ذوق سيء.
“أما بالنسبة لصحة ادعائهم، فلا شيء يمكن أن يكون أبعد عن الحقيقة حيث انتقلت مخصصات FAAC منذ ذلك الحين من 700 مليار نيرة إلى 1.2 تريليون نيرة. مما يجعل الحكومات غنية للغاية على حساب الشعب.
“كل ما يتعين على المحافظين القيام به ليكونوا قادرين على دفع حد أدنى وطني معقول للأجور (ولا حتى 60 ألف نيرة) هو خفض تكلفة الحكم المرتفعة، وتقليل الفساد بالإضافة إلى إعطاء الأولوية لرفاهية العمال.
“من المهم أن نوضح هنا أن الحد الأدنى الوطني للأجور ليس مرادفًا لهياكل الأجور المختلفة في الولايات المختلفة. الحد الأدنى الوطني للأجور هو الحد الأدنى الذي لا يجوز لصاحب العمل أن يدفع أقل منه. الهدف هو حماية الضعفاء والفقراء.
“نحن لا نركز اهتمامنا على الأرقام، بل على القيمة. أولئك الذين يجادلون بأن نقل الحد الأدنى الوطني للأجور من 30.000 نيرة إلى 60.000 نيرة هو أمر جيد بما فيه الكفاية، يخطئون هذه النقطة. في عام 2019، عندما أصبح 30.000 نيرة هو الحد الأدنى، تم استبدال 300 نيرة مقابل دولار واحد (مما يجعل الحد الأدنى للأجور يعادل 100 دولار أو نحو ذلك) بينما كان معدل التضخم 11.40.
“في الوقت الحالي، يبلغ سعر الصرف 1600 نيرة مقابل دولار واحد، بينما يبلغ معدل التضخم 33.7% (40% بالنسبة للطعام). وهذا يجعل قيمة الحد الأدنى للأجور عند 37.5 دولارًا لأسرة مكونة من ستة أفراد. ويحدث هذا في الوقت الذي ارتفعت فيه تكاليف كل شيء بأكثر من 400% نتيجة رفع الدعم عن الوقود. وهذه أخبار سيئة للغاية بالنسبة للفقراء.
“إن سياسات الحكومة المتمثلة في إلغاء دعم الوقود، والتخفيض الطائش لقيمة النايرا، وزيادة تعريفة الطاقة بنسبة 250%، ورفع أسعار الفائدة بنسبة 26.5%، ستستمر في الإضرار بالاقتصاد (خاصة قطاع التصنيع) والفقراء.
“من الواضح بالفعل أن العجز الجماعي للنيجيريين يؤدي إلى فائض المستودعات في القطاع الإنتاجي للاقتصاد. وسيستمر الاتجاه النزولي ما لم يتم تعزيز قدرة العمال والشركات.
“إن دفع الحد الأدنى الوطني للأجور البائس ينذر بخطر جسيم ليس فقط على القوى العاملة ولكن على الاقتصاد الوطني، كما هو الحال في الحقيقة، فإن اقتصادات معظم الولايات مدفوعة بأجور العمال. وفي ضوء هذا، نحث الحكام على إعادة التفكير والإنقاذ البلاد من موت محقق.”
