رياضة

قوانين العمل في نيجيريا ضد القطاع غير الرسمي – Adeniyi


قال أولوسيجون أديني، المستشار الخاص السابق للرئيس الراحل عمر يارادوا لشؤون الإعلام والدعاية، إن القطاع غير الرسمي للاقتصاد لا يتمتع بحماية قوانين العمل النيجيرية.

قال ذلك خلال محاضرة بمناسبة السنة القانونية الجديدة 2024/2025 للمحكمة الصناعية الوطنية تحت شعار “هل هناك عدالة للعمال في نيجيريا؟”

نقلاً عن الربع الأول من عام 2023، من مسح القوى العاملة في نيجيريا الذي أجراه المكتب الوطني للإحصاء، أشار أديني إلى أنه على الرغم من 92.6 في المائة من العاملين في القطاع غير الرسمي، فقد تم تصميم القوانين لحماية القطاعات الرسمية وكياناتها.

وقال: “يُظهر مسح القوى العاملة النيجيرية الذي أجراه المكتب الوطني للإحصاء (NBS) للربع الأول من عام 2023 أن 92.6 في المائة من العمال في نيجيريا كانوا يعملون في وظائف غير رسمية، والتي إذا تم استبعاد القطاع الزراعي، ستظل 89.4 في المائة”. في المائة من الأشخاص العاملين في العمالة غير الرسمية.

“ولتحقيق عدالة العمل، هناك حاجة إلى التنفيذ الفعال لقوانين العمل. ولكن من المهم أن نلاحظ أيضًا أن قوانين العمل في نيجيريا معقدة وبها أحكام قديمة تجعل تفسيرها وتطبيقها صعبًا.

“لقد أدى هذا التعقيد في كثير من الأحيان إلى أحكام لا يمكن التنبؤ بها وعدم اليقين في علاقات العمل والعدالة.

“هذه بعض القضايا التي يجب أن تهم الجمعية الوطنية التي يبدو أن أعضائها مهووسون بمكان وكيفية نوم السيد بوبريسكي عندما يقضي فترة سجنه.

“لذلك هناك حاجة ملحة لمواءمة هذه القوانين مع الواقع الحالي ومعايير العمل الدولية.”



Source link

Related Articles

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Back to top button