رياضة

الرئيس التنفيذي لشركة Twitch يحدد شروط عودة Adin Ross المحتملة


أوضح الرئيس التنفيذي لشركة Twitch دان كلانسي الخطوات التي يجب على المذيع المثير للجدل أدين روس اتخاذها لرفع حظره الدائم والعودة إلى المنصة. وأكد كلانسي أن روس يحتاج إلى إظهار تغييرات كبيرة في محتواه لتتماشى مع إرشادات مجتمع Twitch.

كان موضوع البث المحظور قضية ساخنة منذ أن بدأ Twitch في السماح بالاستئناف للمستخدمين المحظورين بشكل دائم. نجح البثون البارزون مثل IShowSpeed ​​و JiDion في استعادة حساباتهم من خلال هذه العملية. يعد Adin Ross، الذي تم حظره في أوائل عام 2023، أحدث البثون الذين يسعون إلى إعادة تعيينهم على خدمة البث الشهيرة.

خلال مناقشة حديثة مع المذيع Agent00، سُئل دان كلانسي عن إمكانية رفع الحظر عن Adin Ross. أقر كلانسي بمدى تعقيد مثل هذه القرارات وأكد على أهمية التزام المذيعين بمعايير المنصة. صرح كلانسي: “الأمر الأهم هو التأكد من أنه عندما نسمح لشخص ما بالعودة إلى المنصة، فإنه سيتصرف بطريقة تتوافق مع إرشاداتنا”.

كما ذكر دان كلانسي أن روس يجب أن يثبت بشكل مقنع أن محتواه قد تطور لتلبية معايير Twitch. وأضاف: “لقد سمعت الكثير من الناس يقولون الكثير من الأشياء عن أدين في كيفية تطويره لمحتواه وتغييره وما إلى ذلك، والسؤال هو، ‘حسنًا، هل هذه هي الحال؟'”.

وعندما سُئل عن كيفية تقييم Twitch لهذه التغييرات، اختار كلانسي عدم تقديم تفاصيل محددة لكنه استشهد بـ JiDion كمثال ناجح. وتمت إعادة حساب JiDion بعد أن أجرى تغييرات واضحة ومتسقة على محتواه، بما يتماشى مع سياسات المنصة.

كما سلط كلانسي الضوء على أن السلوك على المنصات الأخرى قد يؤثر على وضعية صاحب المحتوى على Twitch. وضرب مثالاً حيث قد يؤدي انخراط أحد المبدعين في أنشطة ضارة، مثل مهاجمة صاحب محتوى آخر على Twitter، إلى حظره، بغض النظر عن سلوكه على Twitch.

في حين لا يوجد حل فوري لموقف روس، تشير تعليقات كلانسي إلى أن Twitch منفتح على إعادة تعيينه إذا كان قادرًا على تلبية الشروط اللازمة. وهذا يعكس نهج Twitch الأوسع نطاقًا للحفاظ على بيئة مجتمعية إيجابية مع تقديم فرص ثانية لأولئك الذين يثبتون أنهم قد أصلحوا أنفسهم.

في الوقت الحالي، لا يزال Adin Ross محظورًا، ويتعين عليه إثبات التغييرات المطلوبة لاستعادة مكانه على Twitch.



Source link

Related Articles

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Back to top button