رياضة

استحوذت شركة ASI على حصة 60% في شركة Kaduna Electric


أعلنت شركة ASI Engineering Limited (ASI) نهاية الأسبوع عن الاستحواذ الناجح على حصة 60٪ في شركة Kaduna Electric Company Plc (Kaduna Electric)، كما وافقت عليها هيئة تنظيم الكهرباء النيجيرية (NERC).

وقالت الشركة في بيان صحفي إن الاستحواذ على شركة Kaduna Electric يمثل علامة فارقة مهمة لشركة ASI Engineering Limited مع استمرارها في توسيع نطاق وجودها العالمي والمساهمة في تطوير البنية التحتية الحيوية في الأسواق الناشئة.

وجاء في البيان: “إن الاستحواذ على شركة كادونا إلكتريك يتماشى تمامًا مع رؤيتنا الاستراتيجية لتعزيز الوصول إلى الطاقة وموثوقيتها وكفاءتها في نيجيريا. تعمل شركة كادونا إلكتريك كشريان حياة حيوي للسكان والشركات والصناعات في ولايات الامتياز (كادونا وزامفارا وسوكوتو وكيبي) ونحن ملتزمون بالاستفادة من خبراتنا ومواردنا وتكنولوجيتنا لتحسين عملياتها وتقديم الخدمات.

“تتعاون ASI مع أصحاب المصلحة، وخاصة حكومات الولايات ضمن منطقة ترخيص الامتياز الخاصة بها، لإنشاء حلول مستدامة تتوافق مع الاحتياجات الفريدة للمنطقة. ستجذب هذه التعاونات الفريدة الاستثمارات اللازمة لترقية وتحسين توزيع الكهرباء في منطقة امتياز Kaduna Electric. تتمثل رؤية ASI في جعل Kaduna Electric رائدة وطنية في توزيع الكهرباء، ودفع التنمية المستدامة وتعزيز نوعية الحياة من خلال حلول مبتكرة وموثوقة.

“وسيركز نهجنا التعاوني على تحديث شبكة توزيع الكهرباء، وتنفيذ حلول مبتكرة لإدارة الطاقة، وتعزيز رضا العملاء ومشاركتهم.”

وقالت الشركة: “إن الاستحواذ على 60% من أسهم شركة كادونا إلكتريك، والذي وافقت عليه الهيئة الوطنية لتنظيم الطاقة، يمثل فجرًا جديدًا في التحول وإعادة تموضع شركة كادونا إلكتريك. إن دخول شركة ASI Engineering Limited إلى سوق الكهرباء النيجيرية حاليًا هو شهادة وإثبات للإيمان بفعالية أجندة الأمل المتجددة لفخامة الرئيس بولا أحمد تينوبو.

“تعمل شركة ASI Engineering Limited على جلب قيادة ديناميكية جديدة إلى شركة Kaduna Electric من خلال مجلس إدارة جديد وفريق إداري يتمتع بخبرة واسعة في تحويل المرافق. نود أن نشكر لجنة تنظيم الكهرباء النيجيرية (NERC) ومكتب الشركات العامة (BPE) والمجلس المؤقت ومدير شركة Kaduna Electric على عملهم حتى الآن في شركة توزيع كهرباء كادونا.”



Source link

Related Articles

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Back to top button