رئيس دائرة جوس القضائية بالمحكمة الصناعية الوطنية، حضرة. أعلن القاضي إبراهيم غالاديما أن التعليق والإنهاء المزعومين، وإبطال وإلغاء السيد داك شيندو و99 آخرين من كلية التربية جينديري من قبل حاكم ولاية الهضبة غير قانوني وغير قانوني، ولاغ وباطل، وبدون أي أثر.
أعلنت المحكمة أن حاكم ولاية الهضبة ليس لديه السلطة أو السلطة لتعليق أو إنهاء أو إلغاء أو التدخل بأي شكل من الأشكال في توظيف وتعيين السيد Dake Chendu و 99 آخرين يعملون حسب الأصول في الخدمات والتوظيف في كلية التربية جينديري. .
أصدر القاضي غالاديما أمرًا بإعادة السيد Dake Chendu و99 آخرين إلى مناصبهم كموظفين وموظفين في كلية التربية، جينديري، وفقًا لخطابات تعيينهم.
كما حكمت المحكمة بمبلغ N5,000,000.00 (خمسة ملايين نيرا) كتعويضات عامة ضد حاكم ولاية الهضبة والمدعي العام وكلية التعليم جينديري بالتضامن والتكافل عن الألم والمعاناة الجماعية المفروضة على السيد داكي تشيندو و99 آخرين. من قبل المستجيبين بمبلغ N100,000 تكلفة العمل في غضون 30 يومًا.
من الحقائق، قدم المطالبون – السيد Dake Chendu و99 آخرين – أنه عُرض عليهم مناصب عمل مختلفة في عام 2020 في كلية جينديري للتعليم، وبحسب ما ورد تم إيقافهم من قبل حاكم ولاية بلاتو، الذي زُعم أنه أنهى عملهم لاحقًا من خلال الإعلانات.
وأكدوا أنه عندما تولت القيادة الجديدة ولاية الهضبة، أعلن حاكم ولاية الهضبة تعليق جميع موظفي حكومة ولاية الهضبة المعينين من أكتوبر 2022 إلى 29 مايو 2023، بما في ذلك المتقدمين.
أكد السيد Dake Chendu و99 آخرين أن إنهاء عملهم من قبل حاكم ولاية بلاتو لم يكن له ما يبرره بأي أدوات تنظيمية أو قوانين حالية تحكم عملهم في الكلية.
في الدفاع، أكد المدعى عليهم – حاكم ولاية بلاتو و2 آخرين أنه لم يتم وضع أي إعلان للإشارة إلى الوظائف الشاغرة في الكلية قبل توظيف السيد داكي شيندو و99 آخرين مما جعل عملهم غير متوافق مع قواعد ولوائح المدعى عليه الثالث مؤسسة. وبناءً على ذلك، لم تتم مقابلة السيد داك شيندو و99 آخرين مطلقًا من قبل لجنة التعيين والترقية على النحو المنصوص عليه في القانون المنظم للكلية.
افترض حاكم ولاية بلاتو واثنان آخران أنه عندما تم إيقاف السيد Dake Chendu و99 آخرين عن العمل، كانوا لا يزالون في فترة اختبار مدتها 3 سنوات ولم يحصلوا بعد على وضع التوظيف الدائم في الكلية. ولذلك، فإن قواعد خدمة المدعى عليه الثالث لا تنطبق عليهم بالكامل.
قدم حاكم ولاية بلاتو واثنان آخران إخطارًا بالاعتراض الأولي وحثوا المحكمة على رفض القضية لعدم وجود الاختصاص القضائي المطلوب على أساس أن السيد داكي شيندو و99 آخرين كانوا موظفين في كلية التربية جينديري، لكن تعيينهم لم يتم بعد يتم تأكيده، وأيضًا أن الأمر لا يمكن أن يستمر من قبل مقدمي الطلبات الذين يطالبون بشكل مشترك بالإعفاءات ضد المدعى عليهم بشكل فردي.
وفي المعارضة، المحامي المثقف للسيد داكي شيندو و99 آخرين، نانتوك داشوار؛ إس بوف؛ افترض ML KYEMANG أن صاحب العمل هو الوحيد الذي يتمتع بسلطة فصل عملائه، وحث المحكمة على منح الإعفاءات المطلوبة.
عند إصدار الحكم بعد تحليل دقيق لمذكرات كلا الطرفين، أبطل القاضي الذي يرأس المحكمة، القاضي إبراهيم غالاديما، اعتراض حاكم ولاية الهضبة، ورأى أنه على الرغم من وجود السيد داك شيندو و99 آخرين تحت المراقبة، فإن حقوقهم الناجمة عن عملهم القانوني لا تزال سليمة. ويجب إدارة هذا التوظيف وفقًا للقوانين واللوائح ذات الصلة لكلية التربية في جينديري.
وافقت المحكمة على إمكانية إنهاء عمل السيد Dake Chendu و99 آخرين خلال فترة الاختبار، ولكن يجب على المدعى عليهم الالتزام بالأحكام المحددة التي توجه هذا التوظيف.
ذكر القاضي غالاديما أن حجج المدعى عليهم بأن وظيفة المدعين لم يتم الإعلان عنها وكانت ملوثة بالمخالفات، وأن الفشل المزعوم في اتباع إجراءات التوظيف المناسبة كان من مسؤولية المدعى عليه الثالث، وليس المتقدمين.
وأشار القاضي غالاديما إلى أن الطريقة التي تعامل بها حاكم ولاية الهضبة مع السيد داك شيندو و99 آخرين كما لو كانوا معينين سياسيين يعملون وفقًا لتقدير المدعى عليه الأول لا يمكن الدفاع عنها قانونيًا.
ورأت المحكمة أن تصرف حاكم ولاية الهضبة واثنين آخرين يشكل خطأً تنفيذيًا يجب مساءلة حاكم ولاية الهضبة عنه لضمان العدالة.
فيما يتعلق بمطالبة المدعين بالراتب، رأت المحكمة أن افتقار السيد داكي شيندو و99 آخرين إلى الأدلة لإثبات مطالبتهم بالرواتب غير المدفوعة يضر بقضيتهم حيث لا يوجد دليل يدعم ادعاء السيد داكي شيندو و99 آخرين لم يتم دفع رواتبهم أو للإشارة إلى الشهر الأخير الذي تلقوا فيه الدفع.
